1、现金及银行收付处理；资金日报表编制与银行对账；
2、协助会计完成财务结账、报税工作；
3、员工考勤计算；
4、招聘职位发布、简历筛选与面试预约；
5、监督培训计划的执行；
6、员工劳动关系处理。


岗位要求：
1、大专及以上学历，人力资源、文秘、会计等相关专业；
2、具有账务统计和分析能力；
3、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通能力；
4、工作踏实，认真细心，积极主动。